近日，一份盖有深圳龙岗区某公司印章的员工调岗通知书引发了广泛关注。通知书显示，经公司研究决定，员工李某某从工程师调整为保安员，薪资调整为2360元。这一突如其来的变化，让李某某及其家人感到困惑和不满。
涉事公司负责人康先生对此回应称，该公司系人力资源招聘公司，李某某入职的职位是网络工程师，俗称推广员。康先生强调，员工调岗通知书系内部资料，并已报警。
记者从官方渠道获悉，员工李某某与涉事公司之间确实存在劳动纠纷，目前李某某已申请劳动仲裁，双方的纠纷将进入司法程序。
这一事件再次提醒我们，企业在调整员工岗位和薪资时，应充分考虑员工的感受和权益，确保调整的合理性和合法性。同时，员工在遇到类似情况时，也应及时采取法律手段维护自己的权益。
来源：新京报 编辑：小严
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